同心智能作為一家智能化工程 行業的高新技術企業，公司不斷在進步、改革。為了更好地適應公司創新發展的步伐，建立完善的人才梯隊，經過一系列的籌備工作，同心智能于2019年5月正式推出了“月度之星”這一項人才選拔機制。“月度之星”計劃每月評選出2名優秀員工，優秀員工由大家提名投票， “月度之星”不僅代表了同心公司對于優秀員工的肯定與認同，更是員工學習的榜樣。

左唐冬林代領、賴建忠、總經理陸志群

同心能夠又好又快地發展，與活躍在各個職能部門的優秀人才們密不可分。他們通過自己的不斷努力和辛勤付出，得到了公司的認可，也有了自己更廣闊的平臺和發展空間。同心智能本月共評選出月度之星2名，分別是工程部的賴建忠和市場部的顧勇。

賴建忠，同心智能售后工程師。賴工給人的感覺是沉默寡言，但工作責任心強，有吃苦耐勞的精神。很多時候，工地上的辛苦我們是看不到的，大家都知道，同心智能的售后維護是7*24小時待命的，比如深夜搶修、驕陽下維修監控等等。但是我們從來沒有聽過他的半點怨言，他一直是在默默奉獻，不斷地為同心智能的售后維護工作增加新方法、新亮點。其實賴工不僅僅是同心智能的售后工程師，他有多重身份。在這個崗位上，他是城市的守護者；在家庭，他是偉大的父親，是被需要的丈夫和兒子。

顧勇，同心智能競價推廣。和很多理工科男生一樣，顧勇也是一個不善言辭的人。在他身上也能看到很多理工科男生的刻苦鉆研的精神。自2016年5月底進入公司，他一直積極進取，個人能力得到了很大的提升。他的做事認真體現在每一個細微末節上。3月份，公司以智慧社區、智慧校園、智慧園區為主要方向的網站需要做一些改動，重新上線。顧勇不分晝夜、夜以繼日，并且利用自己的休息日去完善網站。站在他的努力下，在規定時間內上線，并且較之前的網站有了明顯的改善，重新上線后的網站也獲得了大家的一致好評。

“用心做好每件事”一直是我們同心智能的核心價值觀。每一位“月度之星”都代表了同心的精神，踐行著同心智能的價值觀。2019年下半年公司計劃進一步深化月度之星的選拔，并給予月度之星更多的激勵機制。除了現有的月度之星上墻，還包括年終優秀員工評選、給予現金獎勵等。人才作為企業發展的重要源泉，將會成為同心重要的戰略計劃之一。

同心智能會在接下來的日子里，通過制度和體系的優化完善，進一步培養和選拔人才，逐步建立完善的人才梯隊，做好每一項智能化工程。

同心智能科技有限公司專注于智能化、信息化建設服務領域，并為之提供核心技術產品、全面解決方案和系統集成服務，截止目前已通過：ISO9001:2008/50430:2007質量管理體系認證，環境管理體系和職業健康安全管理體系；榮獲AAA資信認證。公司現為昆山市安全防范行業協會常務理事單位，并多次獲得企業榮譽。想了解更多信息可登陸同心智能科技官網，官方網址:    http://www.zyy11.cn/。

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